Felidézték: január 23-án a reggeli órákban az M1-es autópályán Tata térségében egy kamionról fémdarabok estek az úttestre, emiatt csaknem 50 gépjármű kapott defektet, illetve sérült meg.

A kamion kötelező gépjármű-felelősségbiztosítása kiterjed az okozott kárra. Ennek megfelelően a kamion kötelező gépjármű-felelősségbiztosítója, a Generali már megkezdte a bejelentett kárigények rendezését – jelezte a társaság.

A kárbejelentéshez szükséges a helyszínen a rendőrségtől vagy a Magyar Koncessziós Infrastruktúra Fejlesztő Zrt. munkatársaitól kapott dokumentum benyújtása, ami igazolja a sérült jármű részvételét a balesetben.

A kárigények benyújtására lehetőség van a Generali Biztosító Zrt. honlapján a www.generali.hu címen, telefonon a 06 1 452 3333 számon vagy e-mailben a generali.hu@generali.com címen.

Nyitókép: Biztosító Magazin

Magyar leányvállalataik, a CIB Bank és a Generali Biztosító az ügyfelek növekvő érdeklődését, így az ebben rejlő piaci potenciált felismerve olyan helyi partnerséget hoztak létre, amely értéket teremt a CIB Bank üzleti hálózatára és a banki ügyféligények alapos ismeretére, valamint a Generali Biztosító biztosítási termékek fejlesztésében és kínálatában szerzett széleskörű tapasztalatára építve. Így egy olyan szolgáltatási modellt vezetnek be a magyar piacon, amely egy nemzetközi és helyi szintű szakértőkből álló, egységes csapat működésén alapul, azért, hogy az ügyfelek számára a legmegfelelőbb bankbiztosítási megoldásokat nyújthassák, valamint a kínált szolgáltatások minőségének folyamatos fejlődését lehetővé tegyék.

A partnerség a következő hónapokban új és átalakított biztosítási termékek formájában valósul meg, melyek először a CIB Bank fiókhálózatában, majd később a digitális csatornákon is elérhetőek lesznek.

A CIB Bank és a Generali Biztosító szakértelmének egyesítésével – anyavállalataink tekintélyes nemzetközi tapasztalatára támaszkodva – képesek vagyunk Magyarországon hozzáadott értéket teremteni ügyfeleink számára, és kimagasló színvonalú pénzügyi megoldásokat és felhasználói élményt kínálni részükre. Ez a megállapodás egy újabb lépést jelent a már meglévő partnerségünkben, hogy minél személyre szabottabb ügyfélélményt nyújthassunk a váratlan eseményekre való pénzügyi felkészülés során is.

– mondta Ákos Tamás, a CIB Bank lakossági üzletágának vezetője, a CIB Bank igazgatóságának tagja.

Stratégiai célunk, hogy ügyfeleink élethosszig tartó partnereivé váljunk, és ezzel a partnerséggel büszkén erősítjük meg kapcsolatunkat a CIB Bankkal, amely rugalmas megoldásokat kínál ügyfeleinek a magyar magánszemélyek, családok és vállalkozások további védelmére. 

A termékportfoliót is úgy alakítottuk ki a Bankkal közösen, hogy a Bank ügyfelei megtalálják a megfelelő védelmet az élethelyzeteikre, értékajánlatunk beleilleszkedjen a Bank szolgáltatásaiba. 

– mondta Márta Róbert, a Generali Biztosító értékesítési területért felelős igazgatósági tagja.

A bankbiztosítási tevékenység megerősítése érdekében a CIB Bank és a Generali Biztosító közösen létrehozták a „BE PROTECTED”, azaz ’Légy védve’ elnevezésű kommunikációs keretrendszert, amely megerősíti azt az üzenetet, amiről a biztosítási védelem koncepciója szól és kihangosítja azt az értéket, vagyis a védelmet, amelyet a Bank ügyfelei számára ezek a termékek adhatnak.

2022. október 26-án nagyszabású ünnepség keretében kerültek átadásra az EnterPRIZE díjak Brüsszelben, a benyújtott 6600 pályázó vállalat közül kiválasztott kilenc „Fenntarthatósági Hős” között pedig egy magyar cég is szerepel.

A nemzetközi színtéren Karma Leather Gloves márkanévvel ismert Manual Divat Kft. magyar, családi kézben lévő kesztyűkészítő vállalkozás, mely elkötelezett a slow fashion és a körforgásos gazdaság iránt. A céget az EnterPRIZE bizottsága a pazarlás csökkentésére irányuló, figyelemre méltó tervéért díjazták, amely elsősorban a bőrmetszetek és régi kesztyűk újrahasznosítására, valamint termékeik életciklusának meghosszabbítására helyezi a hangsúlyt.

Az EnterPRIZE pályázatait elbíráló bizottság a projekt értékelése során kiemelte, hogy a vállalkozás eladományozza a gyártás során keletkező bőrhulladékot további felhasználásra, valamint, hogy márkajelzésük nyomán a fogyasztóknak lehetőségük van nyomon követni a termék életciklusát.

Azok a vállalatok, melyeket ma a „Fenntarthatósági Hősök” díjazottjaként ismertünk el, ékes példái annak, hogyan tudunk a vállalati környezetben olyan üzletvezetési stratégiát megvalósítani, amely amellett, hogy hozzájárul a kereskedelmi, értékesítési sikerekhez, a környezet vagy a közösség számára is előnyös.

– nyilatkozta Lucia Silva, a Generali Csoport fenntarthatósági vezetője.

A brüsszeli díjátadó eseményen emellett bemutatták a Bocconi Egyetem által európai KKV-tulajdonosok körében végzett széles körű felmérés eredményeit, melyben a vállalatok fenntarthatósághoz való hozzáállásukat vizsgálták. A tanulmány felmérte, milyen fejlődést értek el az európai KKV-k a fenntartható üzletmenet és működés kiépítésében, milyen kihívásokkal kell szembenézniük, valamint hogyan tud a tágabb politikai és pénzügyi szféra segítséget nyújtani számukra. A tanulmány emellett azt is elemezte, milyen kezdeményezésekkel képes az Európai Unió Európai helyreállítási terve támogatást nyújtani a KKV-knak, valamint hogyan fejlődnek a pénzügyi szektor szolgáltatásai, melyek a KKV-k számára is előnyösek lehetnek fenntarthatósági törekvéseik elérésben.

Közölték: a biztosítói törvény nem-életbiztosítási termékekre vonatkozó kárrendezésével kapcsolatos új előírásai tavaly június 26-án léptek hatályba. Az új kárrendezési szabályok szerint a biztosítónak részletes kártérítési ajánlatot kell elküldenie a károsultaknak legkésőbb 15 nappal azután, hogy ő eljuttatta neki a biztosítási eseménnyel kapcsolatos szükséges dokumentumokat, és így az igénybejelentését megalapozottnak találta vagy esetleg (indoklással) elutasítja. A károsultnak egy hónapon belül akkor is meg kell kapnia a kárrendezési javaslatot, ha nem küldött el minden szükséges dokumentumot a biztosítónak.

A biztosítóknak a honlapjukon közzétett kárrendezési tájékoztatóikban emellett be kell mutatniuk, hogy milyen csatornákon (emailben, postán, személyesen) adhatják be kárigényüket az érintettek, és a biztosító mennyi idő alatt és milyen módokon fizethet.
A jegybank fogyasztóvédelmi témavizsgálatot folytatott az AEGON Magyarország Általános Biztosító Zrt.-nél, a Generali Biztosító Zrt.-nél, a Groupama Biztosító Zrt.-nél, az Union Vienna Insurance Group Biztosító Zrt.-nél, az Uniqa Biztosító Zrt.-nél és a SIGNAL IDUNA Biztosító Zrt.-nél.

A vizsgálat célja annak ellenőrzése volt, hogy a piaci szereplők a nem-életbiztosítási szerződésekhez kapcsolódó kárrendezési gyakorlatukba megfelelően beépítették-e a jogalkotó és a jegybank szoros együttműködésével bevezetett új jogszabályi rendelkezéseket, valamint az új szabályok betartásával – különös tekintettel az ügyfelekkel való kommunikációra és a határidőkre vonatkozó előírásokra – folytatják-e le a kárrendezést.

Az MNB vizsgálata szerint a biztosítók a nem-életbiztosítási szerződésekre vonatkozó új jogszabályt döntően megfelelően alkalmazzák, és beépítették kárrendezési gyakorlatukba. A biztosítói honlapokon kötelezően közzéteendő kárrendezési tájékoztatókkal kapcsolatban ugyanakkor kisebb hiányosságokat, pontatlanságokat azonosított a vizsgálat. A jegybank feltárta azt is, hogy a biztosítók a kárrendezés során a jogszabályban előírt egy hónapon belüli kötelező tájékoztatást döntő többségében – ám nem minden esetben – megadják ügyfeleiknek.

Kiemelik: elsősorban a biztosítók által a károsult ügyfelek részére nyújtott tájékoztatások minőségével kapcsolatban fogalmazott meg kifogást a jegybank. A tájékoztatások több esetben ugyanis nem tartalmaztak kellően részletezett kártérítési javaslatot, illetve amennyiben a szolgáltatási kötelezettséget nem ismerték el vagy összegszerűen még nem állapították meg, a válasz nem tartalmazott a jogszabály által elvártnak megfelelő indokolást.

A jegybank határozatokban kötelezte az érintett biztosítókat a feltárt hiányosságok megszüntetésére. A jogsértések miatt az MNB összesen 11 millió forint fogyasztóvédelmi bírságot is kiszabott az érintett piaci szereplőkre.

Nyitókép: MTI.

Mióta dolgozol a biztosítási szakmában? Milyen kihívásokkal szembesültél a karriered során?

Hét éve dolgozom biztosítási és befektetési területen, jártam a tetején és az alján is. Többször. Az alja azt gondolom nem igényel különösebb magyarázatot. Megfelelő módszerek, eszközök hiánya, nehéz anyagi körülmények, motiváció elvesztése, kiégés … hosszú hónapokon át. Éppen ezért jól ismerem az összes nehézséget és buktatót, ahogyan azt is, hogyan lehet igazán kiemelkedőnek lenni.

Ezzel el is értünk a tetejéhez, ami számomra nem más, mint az MDRT, azaz Million Dollar Round Table (magyarul Millió Dolláros Kerekasztal), szint elérése. Aki szakmabeli, jól tudja mit jelent ez a négy betű.  

Nehéz időkben a bölcsek hidakat építenek, az ostobák pedig falakat emelnek.

 – habár nem hiszek el mindent, amit a filmekben mondanak, de T’challa fenti gondolataival – a Fekete párducból – mégis könnyen tudok azonosulni.

Aki nem hallott vagy olvasott korábban az MDRT-ról, annak mit érdemes tudni erről a szervezetről?

Egy olyan nemzetközi szervezet, melyhez a személybiztosításokat kötők legkimagaslóbb 1%-a tartozik. Túlzás nélkül ők a világon a legjobbak, a szakma krémje. Kivételes tudással rendelkeznek, szigorú etikai sztenderd mentén kiemelkedő ügyfél kiszolgálást nyújtanak. A világ több mint 70 országából közel 500 pénzügyi vállalat képviselteti magát, tagjainak száma pedig meghaladja a 38 000 főt.  

Kijelenthetjük, hogy az említett területek elitjét foglalja magában. Ez az életbiztosítások fellegvára, ahol a mennyiség és a minőség magas szinten találkozik. Úgy rajzol irányt a jövő trendjei felé, ahogy a nemzetközi divathetek láttatni engedik az aktuális szezon sztárkollekcióit. Egy konferencia, amin jó részt venni, egy nagy család, ahová jó tartozni.

Idén, életemben másodszor sikerült olyan teljesítményt nyújtanom, amivel én is idetartozom végre.

– mondja Orsi.

Célom, hogy az eddig megszerzett tapasztalatot és tudást megosszam azzal a néhány kollégámmal, akikkel együtt dolgozunk és minél többen utazzunk majd az éves konferenciákra. Ehhez a legjobban működő eszközöket és az eszköztáruk bővítésének képességét adom nekik. Így a velem tartók profik lesznek abban, hogyan dolgozzanak kaméleonként és érjék el a legnagyobb sikereket változó piaci körülmények között is.

Erőteljes és megterhelő – közel 3 év – van mögöttünk és nem látjuk mennyi kihívás áll még előttünk. Mi inspirál mégis arra, hogy ilyen bizonytalan, gyorsan változó időszakban kezdj neki a csapatépítésnek?

A gondolat magja régóta szunnyad már bennem. Az utolsó lökést az idei, Bostonban megrendezett MDRT konferencia élményei adták. Az itt eltöltött napok alatt lett világos, hogy nincs mire várni. Most van itt a legjobb pillanat!

Kihívások, nehézségek, válságok mindig voltak és lesznek. Nem tehetem ezektől függővé a céljaimat, ahogyan az élet sem áll meg, csak változnak a dolgok, átalakulnak folyamatok és más mederben folynak tovább. Akkor nekem miért kellene parkolópályára tennem a terveimet? Hiszem, hogy a nehéz időszakban kovácsolódott kötelékek erősebbek, hiszen sokkal jobban össze kell kapaszkodnunk és több energiát beletennünk ugyanannak az eredménynek az eléréséhez.

Olyanok ezek a kapcsolatok, mint ballonkabátok közt a Burberry. Rögtön látod, hogy más; a dupla varrás, finom csatok, egymásra szépen illeszkedő rétegek elárulják, hogy ez több, mint egy átlagos trench coat. S amikor leszakad az ég, a legnagyobb viharban is bízhatsz benne, hogy ebben megúszod szárazon.

– szemlélteti Orsi színesen.

Ilyennek látok egy jól működő csapatot. Visszanézve az eddigi pályámra és a mögöttem lévő évekre, hamar nyilvánvalóvá válik a közös pont, ami nem más, mint a minőség szeretete. Ahogy korábban luxusmárkák brand managere-ként, úgy ma a prémium szegmens biztosítási és befektetési specialistájaként nyújtom a tudásom legjavát.

Mi az a tulajdonság, amit leginkább keresel a leendő kollégáidban?

A kiválóságra való törekvés fontos szempont, így ezt keresem a jövendőbeli kollégáimban is. Olyanokat várok magam mellé, akik hasonló értékrendet képviselnek, mint én, hiszen velük adott a stabil együttműködés alapja.

A hozzám csatlakozóknak egészen biztos, hogy a (szak)tudás érték és szívesen képezik magukat, hisznek az élethosszig tartó tanulásban és a megújulásban. Komplexen gondolkodnak, azaz nem csak a biztosítási igényeket szeretnék kielégíteni az ügyfélkörükben, hanem befektetési és vagyonkezelési területen is fordulhatnak hozzájuk.

Megosztják az élményeiket, tudásukat és támogatják egymást a csapatunkon belül. Mélyen egyetértek azzal a gondolattal, hogy amikor nehézségek vesznek körül, akkor az erősségeinkre kell építeni. Így lehet sikeresen karrier ívet leírni, kihasználva egy jól működő támogatási rendszer lehetőségeit. Végül, de közel sem utolsó sorban nem elhanyagolható szempont a pénz.

A partnereim azzal, hogy felépítenek egy stabil vállalkozást, ami anyagi biztonságot, szakmai jövőképet, illetve őket és a családjukat gond nélkül eltartó jövedelmet biztosít, magasra teszik a mércét az anyagiak tekintetében is.

– magyarázza Orsi

Mindehhez pedig a Generali a legjobb inkubátort adja, hiszen onboarding programja páratlan a piacon. A szakmában zöld mezősök mellett szívesen dolgozom azokkal a kollégákkal is, akik jelenleg is aktívak pénzügyi területen, de úgy érzik nincsenek a helyükön.

Milyen karrierutat kínál a Generali? Mire számíthatnak a jelentkezők, ha a Te csapatodban akarnak dolgozni?

A Generali neve garancia a minőségre. Nem csak a cég 191 éves múltja és világszinten is nívós eredményei, sikeresen működő alapkezelője és alapítványa, valamint kimagasló innovatív tevékenységei miatt, hanem azért is, mert itt tényleg egy közösségélmény vár minden nap. Érzem, tudom hová tartozom.

Az elmúlt évek alatt sok kollégám a barátommá vált. A teljesítmény – az anyagi javak mellett – incentive utak, bónusz programok, plusz képzések, csapatépítők és hosszútávú, színes karrier perspektívák formájában is honorálva vannak.

Michael Jordan szavaival élve  „A tehetség meccseket nyer, a csapatmunka és az intelligencia pedig bajnokságot” Ezt az élményt azokkal akarom megosztani, akikből a korábban már említett értékek és törekvések nem aggodalmat, hanem lelkesedést és tettvágyat váltanak ki.

Soha nem a már kész, tökéletes jelölteket keresem, hisz ilyen nem létezik, hanem azokat, akiknek megfelelő a hozzáállásuk!

– zárja gondolatait Orsi.

A Minősített Fogyasztóbarát Otthonbiztosítás (MFO) a Magyar Nemzeti Bank (MNB) által minősített termék, az elnevezést pedig csakis azok a biztosítók használhatják, melyek képesek megfelelni az MNB által támasztott követelményeknek. Az MFO biztosítások 20 meghatározott alapkockázatra terjednek ki, köztük a tűz-, füst- és koromszennyezésre, robbanásokra, villámcsapásra és jégverésre, árvízre és földrengésre, minden típusú vízkárra, betöréses lopásra, rongálásra és vandalizmusra – így kifejezetten kedvező tarifákkal érhetőek el.  A Minősített Fogyasztóbarát Otthonbiztosítások könnyen és jól összehasonlíthatók, ráadásul az MNB rendelkezései alapján kifejezetten ügyfélközpontú kárrendezést nyújtanak, így valóban ideális választást jelenthetnek azok számára, akik jó kezekben akarják tudni otthonuk biztonságát.

Csak a legszükségesebbek… és minden, ami kellhet

A kötelezően biztosítandó alapkockázatok mellett 34-féle kiegészítő szolgáltatást is választhatnak a Genertel ügyfelei, melyekre talán ritkábban gondolunk egy lakásbiztosítás megkötésekor. Biztosíthatjuk okoseszközeinket, sportfelszereléseinket, kérhetünk speciális, családi házra kialakított kiegészítőket, valamint családtagjainkról is gondoskodhatunk balesetbiztosítással, gyermekbetegség térítéssel. Emellett az Assistance szolgáltatás kiegészítővel sürgős esetekben 0–24-ben elérhető a telefonos segítség és a vészelhárítás (pl. csőtörés, villanyvezeték sérülése esetén).

Érdemes tehát átgondolni, mire is van valójában szükségünk, és biztosítási igényeink szerint teljes mértékben személyre szabni a terméket. Erre a későbbiekben is lehetőség van, ha valamilyen fedezetre már nincs szükségünk, vagy új kiegészítővel bővítenénk biztosítási védelmünket, ezt sokszor egyszerű szerződésmódosítással megtehetjük. Biztosításunkat évről évre érdemes átnézni, frissíteni, hogy kár esetén ne érjen bennünket kellemetlen meglepetés. A növekvő infláció mellett folyamatosan emelkednek az építőanyagárak, a kivitelezők, szakemberek munkadíjai, melyek eredményeként a biztosítási összeg nem biztos, hogy fedezni fogja a károkat.

Jövőtudatos termék: gyors, digitális, környezetkímélő

A Minősített Fogyasztóbarát Otthonbiztosításokkal kapcsolatos fontos követelmény, hogy a kárbejelentés, illetve a kárrendezés teljes folyamata digitális csatornákon is elérhető legyen. A Genertel erre tétet is emel, hogy környezettudatosságra buzdítsa ügyfeleit: 5%-os kedvezményt kap lakásbiztosítása díjából az, aki az elektronikus kommunikációt választja, online csoportos díjbeszedés esetén pedig 12%-os kedvezményt nyújt. Ha mindez nem lenne elég, óriási előnyt jelent, hogy a Genertel Start MFO biztosítással gyors a kárrendezés is, hiszen a kárszemlét vagy az utolsó szükséges dokumentum beérkezését követő 5 munkanapon belül téríthet a Genertel, a kisebb összegű károk esetén (100.000 Ft alatt) pedig a teljes folyamat mindössze legfeljebb 5 munkanapra rövidülhet. Érdemes tehát tájékozódni a lehetőségekről, a Genertel oldalán pedig a költségekről is pontosabb képet lehet kapni a lakásbiztosítás kalkulátor használatával.

A tájékoztatás szerint jelenleg kilenc biztosító által kínált minősített fogyasztóbarát otthonbiztosítás termékek 516 milliárd forint ingó és ingatlanvagyont védenek.

A jegybank közleményében kiemelte, a fogyasztóbarát minősítéssel rendelkező otthonbiztosítások kedvező díjért az eddiginél magasabb szintű, várhatóan átlagosan másfél-kétszeres szolgáltatást nyújtanak, fölösleges többletszolgáltatások- és kiadások nélkül, egyszerűen összehasonlítható módon.

Az MNB adatai szerint az áprilisban értékesített MFO termékek átlagdíja 25 százalékkal kedvezőbb volt a többi lakásbiztosítás átlagdíjához képest.

Ismertetik, hogy a fogyasztóbarát otthonbiztosítások alapcsomagja elemi károkra, és egyéb, a háztartásokat egzisztenciájukban alapvetően veszélyeztető tipikus kockázatokra nyújtanak fedezetet. Az alapcsomaggal kapcsolatos káresemények tartalmát az MNB egységesen, kötelezően határozta meg a biztosítóknak, családbarát, zöld és digitális szempontokat is figyelembe véve.

Az MNB pénzügyi stabilitási és fogyasztóvédelmi szempontból is fontosnak tartja, hogy a lakásbiztosítások piacán élénküljön a verseny az ügyfelekért. Az MFO termékek közötti választás megkönnyítése érdekében tavaly márciusban elindították a minősített fogyasztóbarát otthonbiztosításokat összehasonlító oldalt, amelyet azóta több mint 30 ezer alkalommal látogattak meg az érdeklődők – tájékoztatott a Magyar Nemzeti Bank.

A Generali nettó eredménye 727 millió euróra csökkent a tavaly első negyedévi 802 millió euróról. Az oroszországi befektetések vesztesége 136 millió eurót tett ki, tehát enélkül a nyereség elérné a 863 millió eurót – tették hozzá. A társaság március elején már jelezte, hogy bezárja az ottani irodáit.

A bruttó díjbevétel 6,1 százalékos emelkedéssel 22,3 millió euróra nőtt a vagyonbiztosítások 6,4 százalékos, illetve az életbiztosítások 6 százalékos bővülése mellett.

A működési eredmény 1,1 százalékkal 1,6 milliárd euróra nőtt.

A tőkehelyzetet mutató Solvency II ráta a tavaly év végi értékhez képest 10 százalékponttal 237 százalékra nőtt.

A Generali csoport 2021-ben minden szegmensben javított, a 2,85 milliárd eurós adózott eredménye 63,3 százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit. Olaszország vezető biztosítója a harmadik legnagyobb szereplő Európa biztosítási piacán.

Poszt-COVID szindróma – komolyabb, mint hinnénk

A COVID-19-ben megbetegedett emberek jelentős része a WHO adatai szerint szövődménymentesen felépül a betegségből, de körülbelül 10-20 százalékuknál különféle közép- és hosszú távú hatások jelentkeznek. Ezeket a közép- és hosszú távú hatásokat együttesen poszt-COVID szindrómának nevezzük, melyeket alapos, átfogó vizsgálatokkal a betegség után érdemes feltérképezni a mielőbbi teljes gyógyulás érdekében.

A COVID-19 világjárvány során eddig Magyarországon közel 2 millió fertőzött került diagnosztizálásra. Ráadásul nemzetközi adatok alapján a páciensek egy része (40-50 százalék) tünetmentesen, vagy enyhe tünetekkel esik át a fertőzésen, és így nem is kerül diagnosztizálásra. A klinikai tapasztalatok szerint a fertőzés hatására kialakuló gyulladásos és immunológiai reakciók, elváltozások több szervünket is érinthetik, és nagyon változatos tüneteket, betegségeket okozhatnak. Mivel a különböző szövet- illetve szervkárosodások és a szövődmények tünetmentes, vagy enyhe fertőzés esetében is, illetve előzetes figyelmeztető tünetek nélkül is előfordulhatnak, így a fertőzést követő kivizsgálás alapvető fontosságú. Mindezek miatt javasoltak a poszt-COVID vizsgálatok akár tünetmentes, vagy enyhe, nem specifikus tünetek (pl. fáradékonyság, levertség, szívdobogás érzése, fejfájás, alvászavarok, ízületi- vagy izomfájdalom, köhögés, nehezebb légvétel, hőemelkedés stb.) esetén is.

– hívja fel a figyelmet Dr. Balázs Anna, a CMC Déli Klinika orvos igazgatója.

Poszt-COVID szűrések: vezet a hasi ultrahang

A CMC Déli Klinika legfrissebb adatai szerint a Generali a Biztonságért Alapítvány ingyenes poszt-COVID szűrőcsomagjait igénybe vevő pácienseknél 2021-ben az alap szakorvosi vizsgálatok alapján további 611 kiegészítő szakorvosi vagy diagnosztikai vizsgálat elvégzése vált indokolttá szakorvosi javaslatra. Ezen vizsgálatok között a hasi ultrahang szerepel az első helyen: ezt a vizsgált személyek 25 százalékának kérte a kezelőorvosa, míg kiegészítő laborvizsgálatokat a betegek 18 százaléka számára javasoltak. A páciensek egy részének pedig további kardiológiai, tüdőgyógyászati, fül-orr-gégészeti, szemészeti, illetve gasztroenterológiai vizsgálatok kerültek elvégzésre a poszt-COVID szűrővizsgálatok részeként.

Ezek a hazai adatok is megerősítik azokat a nemzetközi eredményeket, amelyek alapján a koronavírus-fertőzésen átesettek felénél emésztőrendszeri vagy egyéb szervi elváltozások, panaszok alakulhatnak ki. Ehhez pedig sajnos hozzájön a pandémia alatti súlygyarapodás, melyet az elmúlt hónapokban számos kutatás is bizonyított. Tavaly a Harvard Medical School 15 millió beteg súlyváltozását vizsgálta a világjárvány kezdete előtti évben, majd az azt követő évben: az adataikból kiderült, hogy a betegek 39 százaléka hízott a járvány alatt, a súlygyarapodás pedig a normális, 1-2 kilós ingadozást meghaladó mennyiséget jelentett.

Körülbelül 27 százalékuk 5-6 kilónál kevesebbet hízott, 10 százalékuk ennél többet, és a betegek 2 százaléka érte el a 12 kilónál nagyobb súlytöbbletet. Ehhez pedig hozzáadódik a mozgásszegény életmód, a sokkal több home office, kevesebb mozgás – amelyek azokat is érintik, akik könnyen felépültek a betegségből vagy tünetmentesen vészelték át azt.

Alapos, személyre szabott kivizsgálások vállalkozásoknak

A pandémia óta egyre nagyobb figyelmet kap az egészségmegőrzés, és így a különböző betegségek, egészségügyi panaszok kezelése mellett a megelőzés is kiemelt jelentőségű lett. A Generali a Biztonságért Alapítvány 2021 óta segíti a vállalkozásokat átfogó, személyre szabott, ingyenes szűrőcsomagokkal, melyekre egyéni vállalkozások és maximum 50 fős vállalkozások jelentkezhetnek. A személyre szabott kivizsgálás széleskörű laborvizsgálatokat, EKG-t, mellkasröntgent, belgyógyászati szakorvosi vizsgálatot jelent anamnézis felvétellel, fizikális vizsgálattal, vérnyomásméréssel, és oxigénszaturáció-mérést is tartalmaz. Ha pedig a vizsgálati eredmények alapján indokolt, akkor sor kerülhet még legfeljebb 4 szakorvosi- és/vagy diagnosztikai vizsgálatra.

A csomag egyik kiemelten fontos eleme a COVID-19-fertőzéssel kapcsolatos diagnosztikai mérések: a laborvizsgálat méri az esetlegesen már lezajlott fertőzés következtében, illetve a védőoltás hatására termelődött ellenanyag szintjét. Így ezek a személyre szabott vizsgálatok kifejezetten alkalmasak a fertőzés lehetséges szövődményeinek a kiszűrésére még akkor is, ha valaki tünetmentesen, vagy enyhe tünetekkel esett át a betegségen.

A vizsgálatokra egyéni vállalkozók és maximum 50 fővel működő vállalkozások pályázhatnak. A pályázat linkje ITT érhető el.